+7 (35253) 9-05-00
88.17 92.02
С 2022 года центры занятости населения переходят на электронное взаимодействие
# Общество # ТелеканалГород # Шадринск # Город45 # Зауралье # КурганскаяОбласть
Центр занятости населения Курганской области, также, как и по всей России, переходят на электронное взаимодействие. Оно будет осуществляться на единой цифровой платформе «Работа в России» - trudvsem.ru.
Предусмотрено два вида заявлений для граждан, которые принимаются в электронном виде:
1) для тех, которые ищут работу и не претендуют или не имеют права на пособие по безработице;
2) для граждан, претендующих на получение пособия по безработице.
Если граждане по каким-либо причинам не имеют возможности подать заявление в электронном виде, они могут обратиться за помощью к специалистам центра занятости, записавшись на личный приём по телефонам горячей линии.
Так как все уведомления о подборе вакансий, назначении пособия и приглашения на личный прием будут направляться в электронном виде, соискателю необходимо будет регулярно просматривать электронную почту, информацию в личном кабинете «Работа в России».
Для работодателей электронное взаимодействие также станет актуальным. На сайте «Работа в России» они смогут размещать информацию об имеющихся вакансиях, отвечать на «отклики» соискателей, проводить собеседования.
Данное нововведение отвечает требованиям времени, позволяет ускорить взаимодействие специалистов с соискателями и работодателями.
Предусмотрено два вида заявлений для граждан, которые принимаются в электронном виде:
1) для тех, которые ищут работу и не претендуют или не имеют права на пособие по безработице;
2) для граждан, претендующих на получение пособия по безработице.
Если граждане по каким-либо причинам не имеют возможности подать заявление в электронном виде, они могут обратиться за помощью к специалистам центра занятости, записавшись на личный приём по телефонам горячей линии.
Так как все уведомления о подборе вакансий, назначении пособия и приглашения на личный прием будут направляться в электронном виде, соискателю необходимо будет регулярно просматривать электронную почту, информацию в личном кабинете «Работа в России».
Для работодателей электронное взаимодействие также станет актуальным. На сайте «Работа в России» они смогут размещать информацию об имеющихся вакансиях, отвечать на «отклики» соискателей, проводить собеседования.
Данное нововведение отвечает требованиям времени, позволяет ускорить взаимодействие специалистов с соискателями и работодателями.
Рекомендуем
